环境团队产生影响
2017年1月17日
星期二
两个新职位将于上一年重新成立
分别是南部和北部的环境政策经理
2016年6月
朱利亚贝耶曼开始在基督教堂办公室工作
当时乔利纳·乔丹在斯莱特郡的费尔丁格办公室安顿下来
该区域的载流量是对农场主反馈的间接响应
左旋帕耶尔锯为B+LNZproactiver代表政策层面上的持续兵员
Julia Abeijeman在完成了一项基础科学工作后
Julia在坎特伯雷地区委员会从事生物安全工作
她是初级工业部部长的两名成员
Juliamo在前往西瑙斯特里亚（她是当地机构的环境政策管理者）之前
曾在该市接受过培训
并与一名英语教师一起工作
西部地区政府协会
“归根结底
这是关于建立关系、清晰地沟通和传达你所帮助的事情
”朱利亚德·克莱舍尔被称为“农民的Translator和旅游指南”
“它将政策语言翻译成简单的英语
让士兵们不必阅读数小时和数页
然后他们可以以信息的方式回复到哥伦比亚
”和《旅游指南》？Juliat在任务流程旅程中为农民提供帮助
帮助他们提供想法
CorinaJordon CorinacametoB+LNZA经过九年的捕鱼和狩猎
她提供了规划和淡水生态专家；Shelater Becametheo Organization’s National Environment Manager.Corina拥有广泛的经验
在Landwater Forum的跨政府指导机构和洗衣房工作
多年来
Corinah一直致力于B+LNZ高级管理层和董事
喜欢他们的价值观
并接近环境政策
她拥有科学、自然资源管理和环境管理方面的荣誉
“我还加强了围绕土地和水资源的可持续管理建设农民的能力和能力
使他们能够站在自己和行业的立场上
”她相信解决方案取决于社区
并将依赖包括农民在内的个人的强有力的领导
“这项工作最大的挑战是确保成功
农场主保留并正在使用它
但最终我们需要看到政策中反映的农民价值观
”主题：环境2017年1月17日星期二农场主保留并正在使用它
但最终我们需要看到政策中反映的农民价值观
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